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Arbeitsfelder |
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Arbeitsformen / Methoden
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Seminare und Trainings |
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Wertschätzende Kommunikation („Gewaltfreie Kommunikation“ nach M. Rosenberg) |
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Systemisches Konsensieren |
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Diverse (Mediation, Großgruppenmoderation, Bürgerbeteiligung, Zukunftswerkstatt, Wertschätzende Erkundung, Vernetztes Denken, Stressbewältigung, Kundenorientierung) |
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Beratung und Coaching
Ein wachsendes Tätigkeitsfeld vor dem Hintergrund meiner praktischen Projekt- und Seminarerfahrung sind Beratung und Coaching von Führungskräften in Wirtschaft, Verwaltung und Politik. Mehr … |
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Prozesse und Verfahren |
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E-Partizip |
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Wertschätzende Kommunikation („Gewaltfreie Kommunikation“ nach M. Rosenberg) |
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Hauptsächlich arbeite ich bei all diesen Meinungsbildungs-, Entscheidungsfindungs- und Konfliktlösungsprozessen in der Rolle des neutralen und unabhängigen Dritten, also als Moderator oder Mediator, und setze dabei situationsbezogen und teilnehmerorientiert die verschiedenen Kommunikations-, Moderations- oder Mediationstechniken ein. |
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